. HASIL KERJA
No
|
Hasil Kerja
|
Jumlah Satuan
|
Waktu Yang Diperlukan
|
1
|
Rencana Program Tahunan Pembinaan Guru dan Atau Kepala Sekolah
|
1 ( satu)
|
1 (satu) bulan
|
2
|
Program Semester, RKA dan RKM
|
1 (satu)
|
2 (dua) bulan
|
3
|
Jadwan Pengawasan Tatap Muka dada sekolah Binaan
|
1 (satu)
|
1 (satu) bulan
|
4
|
Penyusunan Program Pemantauan 8 ( Delapan) Standar Nasional Pendidikan
|
1 (satu)
|
1 (satu) bulan
|
5
|
Pelaksanaan Supervisi 8 (delapan) Standar Nasional Pendidikan
|
1 (satu)
|
8 ( delapan) bulan
|
6
|
Pelaksanaan Supervisi akademik Guru Rumpun Mata Pelajaran
|
40 (empat puluh)
|
8 (delapan) bulan
|
7
|
Monitoring Ulangan Akhir Semester
|
1 ( Satu)
|
1 (satu) bulan
|
8
|
Pembinaan guru dalam Teknik penilaian dan Analisis SKL
|
1 (satu)
|
1 ( satu) bulan
|
9
|
Supervisi Pembinaan Guru dan Kepala Sekolah
|
1 (satu)
|
1 (satu)
|
10
|
Penilaian Kinerja Guru dan Kepala Sekolah
|
1 ( Satu)
|
1 (satu) bulan
|
10. TANGGUNG JAWAB
Pengawas Sekolah Bertanggungjawab melaksanakan tugas pokok dan kewajiban sesuai dengan tugas yang dibebankan kepadanya.
11. WEWENANG
Pengawas Sekolah berwenang memilih dan menentukan mtode kerja, menilai kinerja Guru dan Kepala Sekolah, menentukan dan/ atau mengusulkan program pembinaan serta melakukan pembinaan
Tidak ada komentar:
Posting Komentar